新卒フォローアップ研修Ⅲ
社会福祉法人 敬愛会
敬愛会では平成29年度に入職した新卒職員に年3回の合同研修を行っています。
今回は最後の研修となる「フォローアップ研修Ⅲ」を開催しました。
午前中は「人事考課研修」を行いました。1年目が終わり、2年目からは人事考課が実施されます。目標管理の方法や人事考課方法について学んでもらいました。
午後は1年間の振り返りを行い、新卒基礎研修から現在までの振り返りや今後の計画を考えてもらいました。
新卒職員の育成を引き続き積極的に行っていきます。
社会福祉法人 敬愛会
敬愛会では平成29年度に入職した新卒職員に年3回の合同研修を行っています。
今回は最後の研修となる「フォローアップ研修Ⅲ」を開催しました。
午前中は「人事考課研修」を行いました。1年目が終わり、2年目からは人事考課が実施されます。目標管理の方法や人事考課方法について学んでもらいました。
午後は1年間の振り返りを行い、新卒基礎研修から現在までの振り返りや今後の計画を考えてもらいました。
新卒職員の育成を引き続き積極的に行っていきます。